第一代浙商多数出身于草根，文化水平不高。以首届风云浙商评比的10位资深贡献奖为例：冯根生、沈爱琴、宗庆后、邱继宝、施继兴、南存辉、徐文荣、徐冠巨、鲁冠球、楼忠福。这10位资深浙商中，只有一位国企背景的施继兴具有大学学历，其余9人都是自力更生，初中及以放学历的就有7位。

　　上世纪末，全国和浙江省工商联对全省上千名私营企业代表人士的文化结构做过调查，发现小学和初中文化程度加起来占了近一半，大学本科仅4.5%，无一人有研究生学历。浙商学历达不到全国平均水平。

　　二代浙商普遍有较高的学历。浙商研究会在两三年前曾经做过一个上规模家族企业接班人调查，效果是：1980年后出生的家族企业二代悉数上过大学(含各种学制)，其中超过一半有过海外留学经历。

　　一位老浙商曾说：不向“富二代”传承财富，而是传承理念和精神。继续的同时，二代浙商也是对一代浙商的提拔，最终，则是整个浙商群体的周全发展和自我蜕变。